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非公企业培训
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南京大学-企业经营管理人才专题培训班
来源/作者:网络编辑:admin    发布时间:2021-11-05     浏览次数:

       目前及今后一段时间,经济平稳向好,长期向好的基本趋势没有改变。在新时期,中国加快建设现代化经济体系,推进农业、制造业、服务业高质量发展,加强基础设施建设,促进区域经济布局形成优势互补、高质量发展,要增强科技实力和创新能力,深化经济体制改革,构建一个开放的高层次新经济体系。在新的要求下,企业管理者在新的要求下,也将承担更多的责任和责任。


南京大学培训中心

 



【培训对象】各省市、自治区及直辖市企业经营管理者。


【培训地点】南京大学各校区。

【培训师资】高校学者(以南京大学为主)、党政领导干部、企业高管和智库行业专家等教师队伍。

【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。

【课程设置】课程仅供参考,可根据委托单位量身定制培训课程。

【培训方式】面授学习(理论授课、现场教学、案例教学、情景模拟等);线上学习(录播、直播等相结合);混合式教学(面授学习、线上学习等相结合);“送教上门”等多种方式可供选择。

课程内容(仅供参考)


课程模块

课程内容(仅供参考)

课时

坚持和完善社会主义基本经济制度

中国特色社会主义基本经济制度的建立、发展与改革

4

坚持“两个毫不动摇”:国有经济与民营经济共进退

4

深入践行法治理念

加快健全法制环境

市场与法制:社会主义市场经济是法治经济

4

国内政治经济发展法治环境的现状与优化

4

持续优化营商环境

切实提振发展信心

“放管服”改革与放宽市场准入

4

更加积极的减税降费政策与民营经济发展

4

公平公正:国有企业和民营企业的同一“起跑线”

4

互联网+智慧政务:深化行政审批制度改革

4

商事登记制度改革与事中事后监管

4

营商环境建设的法治“金钥匙”

4

市场监管随机抽查的科学方法和风险管理

4

完善基础设施建设,打造优质营商环境

4

外商投资法背景下的营商环境建设

4

企业境内外资本市场运作分析

4

激发民营企业发展活力

壮大民营经济

民营经济在国民经济发展中的地位和作用

4

中国民营经济的发展瓶颈及应对策略探析

4

全面深化改革背景下的民营经济体制、机制创新研究

4

中国民营经济的国际竞争力和未来发展空间

4

如何在新经济环境下因地制宜发展当地民营经济

4

民营经济发展环境营造与公共关系处理

4

做强民营企业

国家“一带一路”战略与中国民营企业“走出去”新机遇

4

科技创新与“校”、“企”产学研合作模式探索

4

赢利的民营企业人才管理模式

4

互联网+大数据背景下的民营企业成长与发展战略

4

民营企业成长与企业社会责任

4

中小企业走“专精特新”发展道路的实践及建议

4

营改增下的民营企业税务筹划

4

民营企业融资模式创新与风险规避

4

树立品牌文化,打造民营企业软实力

4

“创二代”参与民营企业传承的致胜法宝

4

发挥个人价值

非公有制经济人士的政治参与

4

非公有制经济代表人士成长规律研究

4

媒体时代的民营企业家舆论形象打造

4

民营企业家的二代传承之路

4

做强做优做大国有企业

服务国家战略部署

“一带一路”建设过程中的国有企业发展机遇

4

中美贸易战:国企“大有可为”

4

国家重点战略中如何发挥国有资本支撑作用——以长三角一体化、粤港澳大湾区建设、自由贸易区建设为例

4

国有企业与产业扶贫

4

国家战略性新兴产业中的国有企业

4

国企混改与兼并重组

多层次资本市场与国企资本重组整合运作

4

国资委加快国企内部深化重组的举措与实践

4

国企混改+政府与社会资本合作模式实务

4

国企混合所有制改革方向与路径——走创新发展之路

4

国有企业产权转让、增资扩股操作及案例分析

4

国企混改中的法律要点及实务操作

4

案例分析:中国联通混改之路

4

健全市场化经营机制

深化三项制度改革:构建国企内部利益共同体、事业共同体、命运共同体

4

国企混改股权激励与员工持股机制设计

4

创新经营管理模式

央企走进民企,民企对话央企

4

国有企业财务管理与成本控制

4

国有企业产融创新与风险防控

4

国有企业精细化管理

4

国有企业改革与产学研合作模式探索

4

国有企业战略营销与强势品牌策划

4

新时期国有企业文化建设

4

推动数字化转型

数字经济助推国有企业新旧动能转换

4

企业上云与国企改革

4

大数据与人工智能助力国企转型

4

区块链技术对国企发展的实际应用

4

物联网技术革命与国企智能化

4

防范化解重大风险

安全生产监管向应急管理跨越

4

以案讲法——强化安全生产红线意识和底线思维

4

应急预案的编制、管理和修订

4

风险分级管控和隐患排查治理双体系建设

4

提升国际竞争力

用国际视野把握国企改革的本质和内在

4

全球化下企业所得税国际税收问题思考

4

传统国有企业的跨境电商实践与思考

4

领军国企在全球产业发展中话语权和影响力的提升

4

国有企业高层次国际人才引进的思路与对策

4

加强队伍建设

国有企业领导干部经济责任审计实务

4

新媒体时代下的危机管理与媒体应对

4

国企中高层管理者理念变革与创新思维

4

商务礼仪与谈判技巧

4

推进数字经济发展

大(数据)智(人工智能) 移(移动互联网)云(云计算) 时代的思维变革

4

5G关键技术与行业应用

4

互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合探析

4

运用“三化”思维,助力双招双引

4

“互联网+”共生共享共创共赢的逻辑与路径——宏观创新思维、逻辑思维

4

中国制造2025思维:从两化融合到互联网+工业

4

创业园企业(小微园)数字化转型升级

4

数字中国、智慧城市3.0、城市大脑建设

4


【教学服务与管理】

学员管理:按南京大学学员管理制度统一管理,建立学员档案,结业后在本校存档。

教学服务:配备经验丰富的专职班主任。

1、组建班委会或学习小组,协助班级管理,加强师生沟通;

2、听取学员对教学管理过程中的意见或建议,及时协助学员解决生活困难;

3、培训学习期间所有学员可在“来同学社”APP上实时查看课件,打分、评论、互动;

4、培训结束后,建立学员档案并统一归入南京大学档案馆。

【培训保障条件】

1、办学设施:现有报告厅、U型教室、情景模拟室等各类教室,为教学提供了完善的教学保障。

2、住宿服务:除校内住宿外,还与校园周边近百家宾馆签订了合作协议。

3、饮食服务:校区内现有培训食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅等可提供饮食服务。

4、生活保障:校区图书馆拥有藏书百余万册;田径场、篮球场、排球场、网球场等设施齐全。


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